เนื่องจากในสถานการณ์ที่โรคระบาด อย่างโรคโควิด-19ได้แพร่กระจายไปทั่วโลก รวมถึงในประเทศไทยด้วย ขณะนี้ ในประเทศไทยมียอดผู้ติดเชื่อเพิ่มขึ้นทุกวัน ในบางองค์กรได้มีการหยุดกิจการชั่วคราวเพราะส่งผลต่อธุรกิจ เช่น ด้านการท่องเที่ยว โรงแรม ไม่มีนักท่องเที่ยวเข้ามาพัก เป็นต้น จึงทำให้พนักงานหรีอลูกจ้างต้องหยุดทำงานชั่วคราว และบางคนที่ต้องกักตัวอยู่บ้าน เนื่องจากไปประเทศกลุ่มเสี่ยงหรือพื้นที่เสี่ยง

ดังนั้น สำหรับคนที่ไม่รู้จะทำอะไรในช่วงที่อยู่บ้าน ทางกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน ได้จัดอบรมอาชีพออนไลน์ เปิดโอกาสให้ฝึกทักษะสายอาชีพผ่านเว็บไซต์ ทั้ง 15 อาชีพที่มีความสำคัญและตลาดมีความต้องการ ซึ่งทั้งหมดจะเรียนในรูปแบบวีดีโอ มีทีมสอนที่มีคุณภาพวิทยากรผู้เชี่ยวชาญ ท่านไม่ต้องเสียเวลามาลงทะเบียนเพียงแค่สแกน QR Code หรือเข้าเว็บไซต์กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน eit.dsd.go.th/dsdtraining.php ก็สามารถเรียนได้ง่าย ๆ

สอนออนไลน์ 15 อาชีพสำคัญ สู้วิกฤตโควิด-19

1. ช่างซ่อมรถจักรยานยนต์

2. การประกอบอาหารไทย

3. ภาษาญี่ปุ่น

4. ช่างซ่อมรถยนต์

5. ช่างขับรถยก

6. อาชีพอิสระ

7. ช่างเชื่อมไฟฟ้า

8. ช่างเครื่องปรับอากาศ

9. ช่างพ่นสีรถยนต์

10. ช่างซ่อมเครื่องรับโทรทัศน์

11. ภาษาอังกฤษ

12. ช่างไฟฟ้าในอาคาร

13. การตรวจซ่อมโน้ตบุ๊คและไมโครคอมพิวเตอร์

14. ช่างเชื่อมอาร์กโลหะด้วยมือ

15. ภาษาเกาหลี

การเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ เป็นการช่วยพัฒนาตนเอง ใช้เวลาว่างให้เกิดประโยชน์แล้ว ยังทำให้เรามีความรู้ ความสามารถรอบด้าน ทั้งนี้เราสามารถนำความรู้ที่เรียนมาไปต่อยอดเป็นอาชีพ หรืออาชีพเสริมเพื่อสร้างรายได้ให้กับเราได้อีกด้วย

รูปภาพ : freepik.com

กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เปิดสอนออนไลน์ 15 อาชีพสำคัญ สู้วิกฤตโควิด-19
Donya Petchyodsri

การแพร่กระจายของ โรคโควิด-19  ที่ได้แพร่กระจายไปทั่วกรุงเทพฯ ปริมณฑล และตามต่างจังหวัด หลายคนอยู่ในช่วงกักตัวเนื่องจากเสี่ยงติดโควิด-19 จึงทำให้มีการประกาศปิดสถานที่เสี่ยงต่าง ๆ แน่นอนว่าผลกระทบครั้งนี้ ไม่เพียงแต่ผู้ประกอบการที่ได้รับผลกระทบจากการปิดร้านหรือหยุดกิจการชั่วคราว ซึ่งพนักงานและลูกจ้างเองก็ได้รับผลกระทบเป็นอย่างมาก เพราะไม่มีงานทำและไม่มีรายได้ ทำให้คนจำนวนมากต้องตกอยู่ในสถานะ ผู้ว่างงาน

หากใครที่อยู่ในระบบประกันสังคม ไม่ว่าจะเป็นแบบลูกจ้างประจำหรือแบบประกันตนเอง จะมีสิทธิได้รับการช่วยเหลือ ตามเงื่อนไขที่ประกันสังคมได้กำหนดไว้ ทั้งได้รับการชดเชยจากการว่างงานและการขยายเวลาในการจ่ายเงินสมทบ เพื่อแบ่งเบาค่าใช้จ่ายในช่วงนี้ แต่หากใครที่พอมีเงินเหลือเพียงพอใช้จ่าย และอยากร่วมทำบุญเพื่อช่วยโรงบาลผ่านวิกฤตโควิด-19 ก็สามารถร่วมทำบุยได้ตามช่องทางที่เราได้นำเสนอไป

เงื่อนไขของผู้ที่จะได้รับเงินชดเชยจากประกันสังคมในกรณีที่ได้รับผลกระทบจากโรคโควิด-19 

1. ว่างงาน ด้วยเหตุสุดวิสัย

• ไม่ได้ทำงาน หรือนายจ้างไม่ให้ทำงาน จ่าย 50% เป็นระยะเวลาไม่เกิน 180 วัน
• หน่วยงานภาครัฐ มีคำสั่งให้หยุดกิจการชั่วคราว จ่าย 50% เป็นระยะเวลาไม่เกิน 60 วัน

2. ว่างงาน จากการลาออกหรือเลิกจ้าง 

• ว่างงาน จากการลาออก จ่าย 45% เป็นระยะเวลาไม่เกิน 90 วัน
• ว่างงาน จากกรณีเลิกจ้าง จ่าย 70% เป็นระยะเวลาไม่เกิน 200 วัน

3. ลดภาระนายจ้างและผู้ประกันตน

• ลดอัตราเงินสมทบนายจ้าง และผู้ประกันตน 4% เป็นระยะเวลา 6 เดือน
• ขยายเวลาส่งเงินสมทบของนายจ้าง และผู้ประกันตนมาตรา 33, 39 งวดค่าจ้างเดือน มี.ค. เม.ย. พ.ค. 63 ออกไปอีก 3 เดือน ดังนี้

– งวดค่าจ้างเดือน มี.ค. เลื่อนส่งได้ ภายใน 15 ก.ค. 63

– งวดค่าจ้างเดือน เม.ย. เลื่อนส่งได้ ภายใน 15 ส.ค. 63

– งวดค่าจ้างเดือน พ.ค. เลื่อนส่งได้ ภายใน 15 ก.ย. 63

ขั้นตอน ขึ้นทะเบียนเป็นผู้ประกันตน กรณีว่างงาน จะต้องไปขึ้นทะเบียนเป็น ผู้ว่างงาน ที่สำนักงานประกันสังคมใกล้บ้านหรือที่สะดวก ภายใน 30 วัน โดยจะได้รับเงินชดเชย 50% ของค่าจ้างที่เคยได้รับในระยะเวลาไม่เกิน 180 วัน แต่หากยื่นช้ากว่า 30 วัน จะไม่ได้รับสิทธิประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงานเลย ทั้งนี้ ผู้ที่ได้รับสิทธิผู้ประกันตนกรณีว่างงาน จะต้องเป็นผู้ที่จ่ายเงินสมทบไม่น้อยกว่า 6 เดือน ภายในระยะเวลา 15 เดือน ก่อนการว่างงานด้วย

ขั้นตอนการขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนมีดังนี้

1. เข้าเว็บไซต์ของ กรมการจัดหางาน https://empui.doe.go.th/ โดยผู้ที่เข้ามาใช้บริการครั้งแรกต้องสมัครเป็นสมาชิกก่อน คลิกลงทะเบียนเข้าใช้งาน

2. อ่านข้อตกลงของการใช้บริการ ก่อนกดขั้นตอนต่อไป หลังจากนั้นกรอกข้อมูลตรงตรวจสอบเลขบัตรประจำตัวประชาชน กรอกเสร็จแล้ว กดบันทึกตรวจสอบข้อมูล

3. กรอกข้อมูลส่วนตัว กดบันทึกการลงทะเบียน

4. กดดำเนินการขึ้นทะเบียนผู้ประกันกรณีว่างงาน แล้วขึ้นทะเบียนผู้ประกันตน โดยเลือกเมนูขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนกรณีว่างงาน

5. กรอกข้อมูลส่วนตัวให้เรียบร้อยแล้วเลือกที่ ขึ้นทะเบียนเป็นผู้ประกันตนกรณีว่างงาน

6. เอกสารที่ต้องพิมพ์

• ใบนัดรายงานตัว
• แบบคำขอรับประโยชน์ทดแทน กรณีว่างงาน (สปส.2-01/7)

7. เอกสารที่ต้องยื่น ณ. สำนักงานประกันสังคม

• สำเนาบัตรประจำตัวประชาชน
• แบบคำขอรับประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงาน (สปส.2-01/7)
• สำเนาสมุดบัญชีธนาคารที่เป็นชื่อผู้ประกันตน (ยกเว้นออมสิน/ธกส./UOB/Land&House)

แต่ในบางกรณีที่นายจ้างหยุดกิจการชั่วคราวเพราะส่งผลต่อธุรกิจ เช่น ด้านการท่องเที่ยว ไม่มีนักท่องเที่ยว ด้านโรงงานผลิต ไม่มีวัตถุดิบจากต่างประเทศ เป็นต้น นายจ้างอาจสั่งปิดกิจการชั่วคราวและเราไม่ต้องไปทำงาน แต่ก็มีสิทธิ์ที่จะได้รับค่าจ้างตามกฎหมาย โดยตาม พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน 2551 กำหนดไว้ว่าจะได้รับไม่น้อยกว่า 75%

แม้เหตุการณ์ดังกล่าวจะเป็นเหตุสุดวิสัยที่ต้องหยุดงานเพราะโรคโควิด-19 แต่พนักงานและลูกจ้างเองก็ควรจะได้รับค่าจ้างตามกฎหมายที่กำหนดไว้ ควรตรวจสอบตนเองว่าอยู่ในเงื่อนไขใดที่จะได้รับเงินชดเชยจากประกันสังคม เพื่อรักษาสิทธิ์ในการมีรายได้ของตนเอง

ที่มา chillpainai

พนักงานประจำที่ตกงานช่วงวิกฤตโควิด-19 ทำอย่างไรดี
Donya Petchyodsri

ในปัจจุบันประเทศไทยได้รับผลกระทบจากการแพร่ระบาดของ เชื้อไวรัสโคโรน่า หรือ โรคโควิด-19  ซึ่ง ณ เวลานี้ จำนวนผู้ป่วยมีเพิ่มมากขึ้นทุกวัน ก่อนหน้านี้การแพร่ระบาดจะอยู่ในพื้นที่กรุงเทพฯ แต่ตอนนี้ได้มีการแพร่กระจายไปในหลายจังหวัดแล้ว ดูเหมือนโรคนี้จะใกล้ตัวเข้ามาทุกที นอกจากนี้ทั้งภาครัฐและภาคเอกชนเริ่มใช้มาตรการแก้ไขควบคู่ไปกับการป้องกันหลากหลายด้าน ไม่เว้นแม้แต่องค์กรหลายแห่งที่อนุญาตให้พนักงาน ทำงานที่บ้าน หรือ Work from home เพื่อพยายามลดการพบปะซึ่งกันและกัน ช่วยลดความเสี่ยงการกระจายของเชื้อโรค

การ Work from Home แม้จะฟังดูแล้วเป็นเรื่องที่สบายและอิสระ แต่ถ้าเราไม่ปฏิบัติตัวเองในการทำงานอย่างเคร่งครัด ถือเป็นความท้าทายที่พนักงานจะรักษาระดับการทำงานให้เทียบเท่ากับการทำงานที่ออฟฟิศ เราจึงอยากแนะนำ กฏเหล็กของการทำงานในแบบ Work from Home ให้มีประสิทธิภาพ ดังนี้

กฏเหล็กของการทำงานในแบบ Work from Home

1. การทำงานตามเวลางานของออฟฟิศ 

การกำหนดเวลาทำงานที่เคยทำในออฟฟิศจะช่วยให้จัดการทุกอย่างได้ง่ายขึ้น ถ้าหากเราเริ่มงาน 09:30 น. – 17:00 น. เราก็ควรเริ่มทำงานและเลิกทำงานตามเวลาดังกล่าว ควรปฏิบัตอย่างเคร่งครัด เพื่อให้การทำงานมีประสิทธิภาพ

2. การกำหนดพื้นที่ทำงาน

การกำหนดพื้นที่ทำงาน จะเป็นการช่วยลดความขี้เกียจ ลดการรบกวนจากสิ่งรอบข้าง ทำให้มีสมาธิกับการทำงาน หากใครที่อยู่บ้านควรมีห้องไว้ทำงานโดยเฉพาะ ส่วนใครที่อยู่หอก็ให้หามุมใดมุมหนึ่งของห้องและใช้สิ่งของมากั้นให้แยกออกมาเป็นสัดเป็นส่วน

3. การแต่งตัว

การแต่งตัวให้เหมือนไปทำงานหรือคล้ายออกไปทำงาน ถือเป็นการช่วยเพิ่มความพร้อม ความคุ้นชิน สำหรับการทำงานและลดความรู้สึกส่วนตัวเกินไปของการทำงานอยู่ที่บ้าน

4. การตัดสิ่งรบกวนรอบตัว

สำหรับคนที่อยู่บ้านกับครอบครัว เราควรบอกให้คนในบ้านทราบถึงเวลาทำงาน-เวลาเลิกงานและห้องทำงานของเรา ควรบอกให้คนในบ้านอย่าเข้ามาในช่วงทำงาน เพื่อทำความเข้าใจกันทั้งสองฝ่าย จะได้ไม่เกิดปัญหาภายในครอบครัว หากไม่มีการรบกวนใด ๆ จะช่วยให้มีสมาธิในการทำงานอีกด้วย

5. การวางแผนการทำงาน

ก่อนที่จะเริ่มทำงาน การวางแผนให้เห็นภาพรวมว่าควรทำงานชิ้นไหนก่อนหรือหลัง จะช่วยให้เราสามารถกำหนดระยะเวลาในการทำงานให้เสร็จตามแผนได้ดีและมีประสิททธิภาพ

6. การหยุดพัก

การทำงานที่บ้าน เราควรจะมีเวลาในการหยุดพักบ้าง ไม่ว่าจะเป็นการหยุดพักรับประทานอาหารให้ตรงตามมื้อและการหยุดพักสายตาจากหน้าจอคอม ลุกขึ้นยืน ยืดเส้นยืดสาย เพื่อลดความเครียด พักสมองและพักอุปกรณ์ในการทำงานด้วย

ถึงแม้การทำงานในแบบ Work from Home จะเป็นเรื่องใหม่สำหรับบางองค์กรก็ตาม แต่ด้วยสถานการณ์ในปัจจุบัน จึงทำให้บางองค์กรและพนักงานต้องปรับตัว เพื่อรับมือกับสภาวะเช่นนี้ เรายังคงความรับผิดชอบในการทำงานให้ได้งานที่ดีและประสิทธิภาพอย่างเต็มที่เหมือนทำในออฟฟิศ

รูปภาพ : freepik.com

กฏเหล็กของการทำงานในแบบ Work from Home
Donya Petchyodsri